Segons consta al PPT i PCAP, l'equip mínim a adscriure son: 1 Advocat/da Responsable, amb titulació corresponent a llicenciatura en Dret o grau, en situació d'alta al Col·legi professional d'advocats i amb una experiència mínima de 10 anys en matèria de contractació del sector públic i de dret administratiu general. 1 Advocat/da amb titulació corresponent a llicenciatura en Dret o grau, en situació d'alta al Col·legi professional corresponent i amb una experiència mínima de 2 anys en matèria de contractació del sector públic i de dret administratiu general. Segons l'apartat II de l'Annex 4, es concediran 2 punts per cada any d'experiència addicional en dret mercantil, protecció de dades i propietat industrial i intel·lectual de l advocat adscrit a l execució del contracte en aquest àmbit. Per tant, l'acreditació de coneixements en aquestes matèries en els candidats proposats per la licitadora, suposa un plus de puntuació en els termes expressats en els plecs. En tot cas, no resulta obligatòria l'esmentada acreditació de coneixements a les matèries indicades, ni l'acumulació de coneixement en les mateixes persones que són la base del contracte, en el benentès que la licitadora assumeix que si aquesta acreditació addicional es formula en la plica, les persones que les acrediten, integrin o no la base del contracte, formen part de l'equip del contracte, sense increment de preus

Resposta_ pregunta 2 ERNST AND YOUNG ABOGADOS SLP 26/11 El nombre mínim de persones adscrites al contracte és el que s'assenyala a la lletra I, subapartat II lletra b del quadre de característiques. En base a aquests recursos, resulta el finançament del contracte. Si la licitadora volgués incorporar més recursos humans al desenvolupament del contracte, ho seria a les seves expenses, sense que això pugui suposar una variant contractual ni un increment retributiu més enllà de l'indicat a la documentació. El que sí és cert que, en base a aquestes premises, si a més dels perfils demandats per part de la licitadora s'incorpora un perfil especialitzat en dret mercantil i de protecció de dades i propietat industrial i intel·lectual, en els termes indicats com a experiència al punt II apartat segon de l'annex 4, criteris d'adjudicació avaluables de forma automàtica, tindrà dret a la puntuació indicada al plec, pero no suposarà increment de preus.

RESPOSTA PREGUNTA 5 TORNOS ABOGADOS_ 26/11 Es dedueix de la pregunta formulada que es tracta d'introduir una fórmula per la limitació d'hores de la iguala a través del concepte de preu/hora, quan aquesta no és la funció de la iguala en els convenis jurídics. En el present cas, les consultes no incloses a la iguala que es plantegin tenen el tractament previst a l'apartat B.3 del quadre de característiques.

Resposta pregunta 3 de ERNST AND YOUNG ABOGADOS SLP 26/11 Segons consta als PCAP, La solvència tècnica-professional s'acreditarà a través dels següents mitjans: a) Els serveis o treballs d'igual o similar naturalesa realitzats en el curs de, com a màxim, els tres últims anys, i l'import anual acumulat dels quals l'any de major execució sigui igual o superior al valor estimat del contracte (...) b) Declaració indicant l'equip tècnic del que es disposarà per a l'execució dels treballs o prestacions, a la qual s'ha d'adjuntar la documentació acreditativa pertinent quan li ho requereixin els serveis dependents de l'òrgan de contractació. L'equip mínim requerit és: 1 Advocat/da Responsable, amb titulació corresponent a llicenciatura en Dret o grau, en situació d'alta al Col·legi professional d'advocats i amb una experiència mínima de 10 anys en matèria de contractació del sector públic i de dret administratiu general. 1 Advocat/da amb titulació corresponent a llicenciatura en Dret o grau, en situació d'alta al Col·legi professional corresponent i amb una experiència mínima de 2 anys en matèria de contractació del sector públic i de dret administratiu general. Per tant en el moment de presentar la declaració de l'equip tècnic caldrà poder acreditar d'alta quan aixi es requereixi. L'acreditació de l'experiència no necessàriament ha de coincidir amb els anys de col·legiació, doncs aquest darrer comput pot incloure, entre d'altres conceptes, com el de la col·legiació com advocat no exercent, i això suposaria una vulneració de l'esperit de la contractació. Els documents acreditatius d'aquella experiència en les matèries demandades han de ser considerats suficients per part de l'òrgan de contractació i de la Mesa que ha de fer la valoració corresponent.

RESPOSTA PREGUNTA 6 TORNOS ABOGADOS 26/11 Efectivament, el perfil professional especialitzat en dret mercantil, protecció de dades i propietat industrial i intel·lectual no forma part de la solvència tècnica professional o de l'adscripció de mitjans personals de l'equip mínim adscrit. En el cas de l'experiència d'aquest perfil, en cas de ser ofert pels licitadors, no hi ha carència mínima expressada en el plecs, a diferència del que s'estableix pels perfils indicats per a l'equip mínim que ha d'integrar l'estructura del contracte. Cal tenir en compte, tal i com s'ha indicat a altres preguntes dels licitadors, que cal distingir entre criteris d'admissibilitat i criteris de valoració. En els primers, a introduir en el sobre A, cal aportar la documentació acreditativa de l'experiència exigida com a mínima per a accedir a la contractació, indicada a la lletra J punt II apartat b) del quadre de característiques del contracte. L'escreix de l'experiència sobre aquest mínim que és objecte de valoració puntuable, s'ha d'aportar en el sobre C, a l'igual que, si és el cas, l'experiència en les matèries relatives al dret mercantil, propietat intel·lectual i industrial i protecció de dades. Així un mateix professional pot estar incurs en les dues classificacions, però insistint que al sobre A només s'ha d'acreditar l'experiència mínima per acreditar la solvencia exigida i la resta s'ha d'incorporar al sobre C, encara que pugui ser la mateixa persona.

Resposta_ pregunta 1 ERNST AND YOUNG ABOGADOS SLP 26/11 Els mitjans mínims descrits a l'apartat III. Adscripció de mitjans son els mateixos que els descrits a l'apartat II.b) Solvència tècnica professional, i a la Clàusula 7 dels PCAP

Segons consta als PCAP, La solvència tècnica-professional s'acreditarà a través dels següents mitjans: a) Els serveis o treballs d'igual o similar naturalesa realitzats en el curs de, com a màxim, els tres últims anys, i l'import anual acumulat dels quals l'any de major execució sigui igual o superior al valor estimat del contracte (...) b) Declaració indicant l'equip tècnic del que es disposarà per a l'execució dels treballs o prestacions, a la qual s'ha d'adjuntar la documentació acreditativa pertinent quan li ho requereixin els serveis dependents de l'òrgan de contractació. L'equip mínim requerit és: 1 Advocat/da Responsable, amb titulació corresponent a llicenciatura en Dret o grau, en situació d'alta al Col·legi professional d'advocats i amb una experiència mínima de 10 anys en matèria de contractació del sector públic i de dret administratiu general. 1 Advocat/da amb titulació corresponent a llicenciatura en Dret o grau, en situació d'alta al Col·legi professional corresponent i amb una experiència mínima de 2 anys en matèria de contractació del sector públic i de dret administratiu general. Per tant en el moment de presentar la declaració de l'equip tècnic caldrà poder acreditar d'alta quan aixi es requereixi.

Resposta _ pregunta 4 de ERNST AND YOUNG ABOGADOS SLP 26/11 Cal distingir entre l'acreditació de la solvència exigida com a requisit d'admissibilitat, que és la que s'ha de presentar dintre del sobre A., i l'acreditació de l'experiència addicional que es objecte de puntuació coma criteri automàtic i que ha de ser presentada amb la documentació corresponent en el sobre C. Per tant s'adverteix que una errada en la interpretació d'aquests conceptes i per tant en la presentació dels documents pot comportar l'exclusió de la licitació.